Ressourcen aktivieren, Kompetenzen entwickeln und stärken
Professionelle Entwicklung für Coaches, Trainer / Dozenten sowie den Themenbereich soziale Kompetenz
Training bedeutet Wachstum. Auf dieser und den nachfolgenden Unterseiten finden Sie Informationen über maßgeschneiderte Angebote, die Ihre professionelle Wirkung stärken – ob als Coach, Trainer, Dozent, pädagogischer Mitarbeiter/Fachkraft oder in der persönlichen Kommunikation. Jedes Format verbindet psychologische Tiefe mit praxisnahen Methoden, damit Sie Kompetenzen entwickeln, die im Alltag hilfreich / wirkungsvoll sind.
In den Formaten "Train the Coach" und "Train the Trainer" entwickeln (angehende oder bereits erfahrene) Coaches und Trainer/Dozenten die Fähigkeit, Lernprozesse professionell zu gestalten und einzelne Teilnehmer als auch Gruppen sicher zu führen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf dem Umgang mit herausfordernden Teilnehmenden – von Widerstand über Störungen bis hin zu emotional aufgeladenen Situationen. Sie lernen, eigene Emotionen bewusst zu regulieren, innere Stabilität zu halten und gleichzeitig klar, wertschätzend und wirksam zu kommunizieren.
Soziale Kompetenz / Kommunikation richtet sich an Einzelpersonen, als auch an Teams, die entsprechende Kompetenz aufbauen/verbessern oder bestehende Probleme lösen möchten.
Train the Coach
Dieses Training richtet sich an Coaches, die ihre professionelle Haltung, Methodensicherheit und Wirksamkeit vertiefen möchten. Im Fokus stehen moderne psychologische Ansätze, szenische Exploration, systemische Perspektiven und die Fähigkeit, Klientinnen und Klienten klarer, präziser und nachhaltiger zu begleiten.
Train the Trainer
Für Trainerinnen und Trainer, Dozenten, die ihre didaktische Stärke ausbauen wollen. Sie lernen, Lernprozesse aktiv zu gestalten, Gruppen sicher zu führen und Inhalte so zu vermitteln, dass sie verstanden, erlebt und umgesetzt werden. Ideal für alle, die Trainings lebendig, strukturiert und wirkungsvoll gestalten möchten.
Soziale Kompetenz / Kommunikation
Ein Training für Menschen, die ihre Wirkung verbessern, Gruppen leiten, Konflikte souverän meistern und klarer, authentischer sowie zielgerichteter kommunizieren möchten. Dabei fließen meine langjährige Praxiserfahrung als Hochschuldozent in diesem Gebiet als auch meine beruflichen Erfahrungen in Führungspositionen unmittelbar in das Training mit ein.